Suscribirse:
Feed RSS
Pymes, emprendedores, autónomos, empresa, innovación
Explorando todas las entradas etiquetadas como »equipo humano«
Estrategias de motivación (1)
¿Qué es lo que motiva a los trabajadores? ¿Qué estrategias de motivación puede utilizar la empresa? ¿Cómo crear las condiciones adecuadas para canalizar el esfuerzo, la energía y la conducta en general del trabajador hacia el logro de objetivos que interesan a la empresa y a la misma persona? Vivimos tiempos difíciles. Muchas de nuestras empresas […]
Recomendaciones para el enriquecimiento de los puestos de trabajo
junio 21, 2012
Deja que los trabajadores elijan cómo hacer su trabajo Respalda el pensamiento innovador y no rechaces propuestas. Se receptivo Anima a la resolución personal y adecuada de los problemas Incita a las personas a asumir responsabilidades Demuestra tu aprecio cuando alguien acepta el encargo de sacar adelante una tarea complicada Asigna desafíos […]
El factor humano, clave en tu pyme
mayo 21, 2012
La cantidad de energía que se pone en marcha en una empresa es el mayor factor de éxito Síguenos en twitter: @PymeActiva Síguenos en facebook: PymeActiva Estamos en Google+: PymeActiva Si te ha gustado esta entrada, aquí tienes otras que pueden interesarte: 6 consejos para general confianza en el ámbito de la empresa Motivación laboral: […]
El clima laboral (2): dimensiones
mayo 10, 2012
Un buen clima laboral favorece la integración de las personas en la organización y es una de las bases del éxito empresarial. El ambiente laboral comienza en el recibimiento grato en la empresa y la preocupación de la organización por el nuevo trabajador. Se alcanza cuando la persona trabaja en un entorno […]
El clima laboral (1): aspectos personales y contexto
mayo 8, 2012
En nuestro desempeño y, a través de la percepción de lo que vivimos y nos rodea, se va produciendo un proceso de valoración de distintos aspectos que constituyen particularidades de cada persona que se derivan de la experiencia vital (aspectos personales), así como otras circunstancias que rodean el contexto de trabajo (aspectos del contexto laboral), […]
Factores de la motivación en el trabajo
abril 18, 2012
Conseguir la satisfacción en tu trabajo es fundamental para sentirte bien y para rendir en las tareas. Sin embargo, en muchos casos vamos a trabajar sin ganas, no nos gusta nuestra tarea, nos sentimos infravalorados o simplemente nos conformamos con hacer lo que nos toca y salir del paso. Los principales factores que vamos a […]
Cualidades de un buen líder
marzo 21, 2012
¿Cuál es el mejor líder? ¡Aquel que es elegido! ¿Y a quién elegirías? Los rasgos del liderazgo que hacen posible la sinergia, esa que multiplica el resultado, son los siguientes: - Un feedback adecuado - El líder tiene iniciativa - Toma decisiones acertadas - Gestiona los conflictos constructivamente - Analiza la información - […]
Claves del trabajo en equipo
noviembre 19, 2011
Podemos considerar como claves del trabajar en equipo: 1.La definición y asignación del trabajo 2.El intercambio de información 3.La interdependencia de los grupos 4.La relación administrativa entre los equipos 1. La definición y asignación del trabajo Tiene la finalidad de hacer más y mejor con el mismo o menor esfuerzo. Para ello, se busca […]
Estructuras que facilitan el trabajo en equipo
octubre 18, 2011
Los equipos de trabajo no están aislados. Forman parte de una organización mayor que les impone ciertas condiciones: 1) La finalidad de la organización y el plan para alcanzarla 2) Las normas de la organización, que deben ser conocidas y aceptadas por todos y deben ir en consonancia con las propias normas de los […]
Pyme Activa: Idea y Dirección
Tele-Clima.JPG)
julio 13, 2012
5